如何缴纳公积金？公积金缴费有哪些方式和要点？

公积金作为一项重要的住房保障制度，对于职工而言至关重要。了解如何缴纳公积金以及缴费的方式和要点，能帮助职工更好地享受公积金带来的福利。

公积金的缴纳主体主要分为单位和个人。一般情况下，在职职工所在单位会负责办理公积金的缴纳事宜。单位需要先到当地住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，再到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。

公积金的缴费基数通常是职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

公积金的缴存比例在不同地区有所差异，一般在5% - 12%之间。单位和职工的缴存比例应当一致。例如，职工月工资为5000元，缴存比例为8%，那么单位每月为职工缴纳的公积金金额为5000×8% = 400元，职工个人每月也需缴纳400元，该职工每月的公积金账户就会增加800元。

公积金的缴费方式主要有以下几种：

在公积金缴费过程中，有一些要点需要注意。首先，单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。如果单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，职工可以向住房公积金管理中心投诉，管理中心有权责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。其次，职工有权查询本人住房公积金的缴存、提取情况，单位和职工有权揭发、检举、控告挪用住房公积金的行为。此外，当职工的工作单位、工资等信息发生变化时，单位应及时办理住房公积金的变更登记手续，以确保职工的公积金权益不受影响。

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